Conseiller technique (H/F)

L'ADIL du Nord et du Pas-de-Calais assure ses missions sous l'égide de l'Agence Nationale pour l'Information sur le Logement (ANIL) et évolue dans le cadre du réseau professionnel ANIL/ADIL. Ses missions et son fonctionnement sont prévus à l'article L366-1 du Code de la Construction et de l'Habitation. Elle est agréée par le Ministère en charge du Logement sur les départements du Nord et du Pas-de-Calais.

Missions
- Conseil aux particuliers : permanences téléphoniques et entretiens personnalisés : vous informez, conseillez et accompagnez le public sur les questions d'énergie renouvelable et de rénovation énergétique de l'habitat, en apportant des informations et des conseils techniques aux différents projets étudiés (projet de construction et/ou de rénovation, énergies renouvelables, analyse de factures, de devis.). Le volet financement des travaux sera largement abordé. Cet accompagnement peut donner lieu à une visite à domicile, avec la réalisation d'une évaluation énergétique, ou d'un audit.
- Précarité énergétique : vous conseillez, orientez les ménages en difficulté en vue de préconisations de travaux adaptés à leur situation ou de conseils sur les écogestes. Vous les accompagnez dans le montage des dossiers de demande de subventions.
- Animation d'actions de sensibilisation : vous mettez en place et animez différentes actions de sensibilisation programmées par l'ADIL ou sollicitées par les partenaires institutionnels : conférences, réunions publiques, salons, visites de sites, formations.
- Implication dans le bon fonctionnement de la structure. Vous participez au reporting de l'activité et vous assurez une veille technique et règlementaire. Vous participez aux réunions de réseaux des différents partenaires dans le domaine énergétique au niveau intercommunal, départemental, régional et national. Vous assurez l'interface avec les partenaires institutionnels locaux dans le cadre des projets et activités mises en oeuvre.

Profil recherché
- Connaissance en thermique du bâtiment, énergies renouvelables, économies d'énergie. (techniques et réglementaires).
- Maîtrise des outils informatiques
- Sens de la communication, du contact et du partenariat
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Capacité à travailler de façon autonome
- Esprit d'initiative
- Facilités à vulgariser un discours technique pour un public novice
- Sens de la pédagogie et de l'écoute
- Implication et disponibilité

Conditions
- Poste basé à CAMBRAI avec la possibilité d'un jour de télétravail par semaine.
- Temps plein (36h30 par semaine)
- CDD à terme imprécis (remplacement salarié absent)
- Déplacements réguliers sur le territoire du Cambrésis (permanences, réunions, animations)
- Déplacements occasionnels sur les Départements du Nord et du Pas-de-Calais
- A pourvoir dès que possible
- Travail occasionnel le soir et/ou le week-end.
- Rémunération selon profil et expérience ;
- Prévoyance, tickets restaurant et mutuelle familiale.

Contrat : CDD
- 36 Mois

Expérience demandée : Débutant accepté

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 36H30